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REQUISITOS ESSENCIAIS:

• Habilitações académicas de nível superior na área de Direito;
• Experiência comprovada na área de RH;
• Domínio comprovado da lei laboral;
• Experiência comprovada na gestão e acompanhamento de processos disciplinares;
• Experiência comprovada na elaboração de contratos e acordos;
• Experiência comprovada na redacção de regulamentação e normativos:
• Habilidades de comunicação verbais e escritas;
• Competências de resolução de problemas e de propor soluções;
• Fluência em português e inglês;
• Capacidade de liderança e argumentação;
• Capacidade de trabalho sob pressão;
• Gosto pela área de ensino.

ACTIVIDADES A DESENVOLVER:

• Elaboração de acordos e contratos;
• Redacção de regulamentação e normativos;
• Gestãoe acompanhamento de processos disciplinares.

Os interessados deverão submeter as suas candidaturas para: servicoscentrais.recrutamento@gmail.com, até 6° feira 13/10/2023.