A FOOD FOR THE HUNGRY ASSOCIATION (FH) uma Organização Não Governamental Cristā, sem fins lucrativos, sita no Quarteirão 12, Bairro da Nhamainga, Cidade de Dondo, está a recrutar 10 Inguiridores em Nhamatanda, no âmbito da recolha de dados para um estudo de Monitoria Anual de Resultados do Programa de Transformação Comunitária Focada na Criança, com a duração de 9 dias, a decorrer em Junho do ano em curso.
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A FH é um empregador que oferece oportunidades iquais. Acredita que as mulheres podem ser bem-sucedidas em qualquer função e encoraja-as a candidatarem-se a estas oportunidades. Na FH operamos sob um conjunto de principios âncora que incluem os nossos valores e o círculo dourado,. que definem nossa cultura, a quem servimos, por auê, como e para fim. A FH concebe. desenvolve e implementa soluções catalíticas que criam resiliência, para que as crianças, as famílias e as comunidades possam prosperar.
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Oportunidade de EMPREGO:
Vagas Para (10) Inquiridores – CIDADE DE DONDO
Vagas Para (10) Inquiridores – Nhamatanda
Vagas Para (10) Inquiridores – Gorongosa
As candidaturas devem ser submetidas para o email mozambique-recruitment@fh.org até ao dia 20 de Maio de 2025, colocando no assunto: “INQUIRIDOR CAIA“. A não colocação deste assunto implicará a desqualificação do candidato.
Aviso Legal
A seleção será documental seguida de entrevista. Documentos adicionais serão solicitados aos candidatos aprovados.
A FH reserva-se o direito de contactar apenas aos candidatos aprovados e não financiará a deslocação elou estadia de candidatos de fora para os distritos onde vai decorrer o inquérito.
A FH nao faz nenhum tipo de cobrancas em quaiquer das fases do processo de recrutamento e não procederá por via de agentes de recrutamento. Esforça-se para criar um ambiente livre de exploração sexual, abuso e assédio em todos os lugares aonde programas de emergência e desenvolvimento são implementados. A FH mantém uma política de tolerância zero contra a exploração sexual, abuso e assédio e espera que os seus colaboradores mantenham altos padrões éticos, protejam a integridade e reputação organizacional e garantam que o trabalho da FH seja realizado de forma honesta e justa, em alinhamento com os valores, círculo dourado e políticas de proteção e associadas. As violações às políticas declaradas estarāo sujeitas a ações corretivas, incluindo a
rescisão do contrato de trabalho.