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Objectivo Geral (Não Completos)

  • Responsável pelas admissões, pelo acompanhamento do tratamento médico e nutricional e pela alta das crianças com desnutrição aguda;
  • Consulta IMNCI;
  • Consultas de adultos para homens e não para mulheres gravidas e lactantes.

Objectivos Específicos (Não Completos)

Objetivo 1: Fornecer tratamento para a desnutrição aguda em menores de 5 anos

Actividades:

A) Admissões e seguimento de crianças elegíveis U5

  • Identificar os beneficiários em risco e que necessitam de prioridade nos cuidados médicos;
  • Gerir o exame médico na fase de admissão: validar a admissão dos beneficiários no programma ambulatório;
  • Encaminhar os beneficiários com desnutrição aguda grave e complicações médicas para as Unidades de Alimentação Terapêutica;
  • Assegurar um exame médico adequado, incluindo as doenças infantis dos beneficiários em cada visita à clínica móvel, e efetuar um teste de VIH a todos os casos admitidos;
  • Verificar o registo de vacinas e, se necessário, administrar a vacinação exigida;
  • Assegurar o acompanhamento nutricional dos beneficiários ;
  • Identificar os beneficiários que não respondem ao tratamento e gerir o seu acompanhamento;
  • Registar as informações no cartão do beneficiário. Os tratamentos efectuados devem ser registados, bem como as observações pertinentes;
  • Assegurar o exame médico aquando da alta: validar a alta com base no estatuto dos beneficiários;
  • Verificar se os critérios de alta estão preenchidos e se a imunização é satisfatória (após encaminhamento prévio).

B) Descarga

  • Verificar se todos os procedimentos foram concluídos antes da alta (medições antropométricas, tratamento médico e nutricional, tratamento sistemático e educação sanitária e nutricional);
  • Registar todas as informações necessárias no livro de registo e no cartão de cada beneficiário.

C) Educação para a saúde e a nutrição

  • Fornecer educação sanitária e nutricional aos prestadores de cuidados e aos beneficiários sobre (aleitamento materno, alimentação complementar e higiene, cuidados a ter com as mulheres grávidas e lactantes, prevenção de doenças).

Objectivo 2: IMNCI – Diagnosticar e tratar com base nas directrizes

Actividades:

  • Determinar se trata –se de uma visita inicial ou de acompanhamento para este problema;
  • Avaliar os diferentes sinais e determinar o sintoma principal e, a partir do sintoma, o diagnóstico e se for necessário efetuar um encaminhamento;
  • Administrar o tratamento;
  • Aconselhar o cuidador;
  • Assegurar que o rastreio do VIH é efectuado através da avaliação de sinais e sintomas sugestivos da doença;
  • Preencher o cartão de acompanhamento, registo, etc.

Objectivo 3: Consulta de medicina dentária – Diagnóstico e tratamento

Actividades:

  • Determinar se trata-se de uma consulta inicial ou de acompanhamento para este problema;
  • Avaliar os sintomas e se há necessidade de investigação adicional feita na unidade sanitaria ou no hospital e se necessário, efetuar o encaminhamento;
  • Dar o tratamento ou a ordem e o conselho;
  • Preencher o cartão e o registo;
  • Ajudar a melhorar o desempenho da clínica móvel no que respeita aos serviços de cuidados e tratamento do VIH e da TB em todas as suas componentes (teste do VIH, aconselhamento, TARV, actividades de ligação TB/VIH, identificar e encaminhar os doentes T/VIH para as unidades sanitarias);
  • Apoiar e controlar a utilização racional dos medicamentos.

Objectivo 4: Preparar todo o material

Actividades:

  • Antes de sair do gabinete, certificar-se de que todo o material está pronto (alimentação, medicamentos…);
  • Após a visita de campo, limpar e preparar a manhã do dia seguinte;
  • Preparar os relatórios.

Requisitos

  • Diploma/ Nível de Estudos
  • Diploma de Nível Superior ou Técnico Médio em Saúde e/ou Nutrição.

Habilidades necessárias:

  • Pelo menos 2 anos de experiência no domínio da saúde e da nutrição;
  • Experiências anteriores de trabalho em actividades de nutrição sanitária (OPD, TFU, unidade pediátrica….);
  • São necessárias capacidades de organização;
  • Capacidade de gerir o pessoal de acordo com a cultura local;
  • Grande flexibilidade para se deslocar nos diferentes distritos;
  • Fluente em línguas locais e inglês basico sera uma vantagem.

Benefícios

  • Remuneração: 54,810.00 Mtn (Rendimento mensal bruto) e 13º mês pago em Dezembro (prorata dependendo da data de início);
  • Benefícios: Seguro de saúde incluindo parceiro e filhos (fornecendo certificados); 2 dias por mês de férias pagas.

Exigências

  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação;
  • NUIT;
  • BI;
  • Certificados

Nota: Especificar no email o título da posição. Note-se que as candidaturas incompletas não serão consideradas. Procedimento: Os candidatos seleccionados serão contactados por telefone para um teste técnico. Os dossiês recebidos não serão devolvidos. Qualquer candidatura apresentada após este prazo não será considerada. A acção contra a fome está empenhada na prevenção de riscos relacionados com abusos, exploração sexual e na promoção da igualdade de género e da sua diversidade. A missão ACF Moçambique incentiva a aplicação das mulheres. O processo de recrutamento da Acção Contra a Fome é gratuito, não será pedida qualquer forma de compensação a um candidato. Reflecte as principais políticas e a sua carta através do seu profissionalismo e imparcialidade. Se observar comportamentos contrários a estes valores durante este processo, por favor informe as equipas apropriadas. Todas as pessoas contratadas pela Acção Contra a Fome serão igualmente verificadas quanto ao cumprimento das chamadas listas “anti-terroristas”, respeitando os direitos dos funcionários e a confidencialidade dos dados pessoais.

Como se candidatar?

Composição do ficheiro: CV, Carta de Motivação, NUIT, BI, certificados

A ser enviado para: enviar para recruitment@mz-actioncontrelafaim.org (especificar no email o título da posição. Note-se que as candidaturas incompletas não serão consideradas).

DATA LIMITE DE CANDIDATURA : 09 de Outubro de 2023

Procedimento: Os candidatos seleccionados serão contactados por telefone para um teste técnico.

Nota. Os dossiês recebidos não serão devolvidos. Qualquer candidatura apresentada após este prazo não será considerada.

A acção contra a fome está empenhada na prevenção de riscos relacionados com abusos, exploração sexual e na promoção da igualdade de género e da sua diversidade. A missão ACF Moçambique incentiva a aplicação das mulheres. O processo de recrutamento da Acção Contra a Fome é gratuito, não será pedida qualquer forma de compensação a um candidato. Reflecte as principais políticas e a sua carta através do seu profissionalismo e imparcialidade. Se observar comportamentos contrários a estes valores durante este processo, por favor informe as equipas apropriadas. Todas as pessoas contratadas pela Acção Contra a Fome serão igualmente verificadas quanto ao cumprimento das chamadas listas “anti-terroristas”, respeitando os direitos dos funcionários e a confidencialidade dos dados pessoais.

Duração do contrato: 6 meses

Base de atribuição: Mueda

Disponibilidade: Imediata

Condições especiais: Vaga aberta apenas a residentes de Cabo Delgado

Para se candidatar a este emprego envie seu CV por e-mail para recruitment@mz-actioncontrelafaim.org

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